Míg korábban a legtöbb menedzsmenttel foglalkozó tanulmány egyetértett abban, hogy a struktúra növeli a hatékonyságot, mivel a rendszerekben történő gondolkozás az átláthatóságnak kedvez, a jelen tanulmány szerzői úgy vélik, hogy kétélű fegyverről van szó. Minden jel arra utal ugyanis, hogy a struktúra a kreativitást megölheti.

A tavaszi bőr is legyen gyönyörű és bársonyos > > >   [0]

A kutatás során az önkénteseket arra kérték, hogy különféle információmorzsákat rendezzenek kategóriákba. Mint kiderült a folyamat során a résztvevők lényegesen kevesebb kreativitást és kognitív rugalmasságot mutattak, mint azok, akik hasonló strukturált gondolkozást igénylő feladatra nem kaptak utasítást.

A depresszió rejtett veszélyei > >>  [0]

A szervezett információval dolgozó csapat kevesebb időt is töltött feladatmegoldással, ami az állhatatosság csökkenését sejteti, ami a kreativitás egyik gyilkosa. „A vezetőképzésben komoly kihívást jelent, hogy a strukturált gondolkozás ne menjen a kreativitás kárára, mivel az innováció rendkívül fontos” – fogalmaz a kutatást vezető Yeun Joon Kim.